新聞資訊
勠力同心 行穩致遠——紹興金恒德順利召開2020年度總結暨表彰大會
2021年1月19日下午，紹興金恒德2021年度總結暨表彰大會在三樓培訓室召開，集團高級副總裁鄭堅鑫、集團副總裁楊樹丹、紹興公司執行總經理蔡銀芬、紹興公司各部門主管及以上人員和先進員工出席了會議，會議由綜合管理部經理余尹主持。
首先，各部門經理分別就2020年工作開展情況，從業務數據及管理工作進行了詳細匯報，剖析了工作中存在的問題和不足，并詳細的匯報了2021年工作規劃。
會上，綜合管理部經理余尹宣讀了先進表彰文件，執行總經理蔡銀芬給年度先進員工頒發了榮譽證書和獎金。隨后，先進員工代表王霞發表了獲獎感言。
在聽取完各部門匯報和先進員工表彰后，執行總經理蔡銀芬作2020年度工作的總結發言，并對2021年紹興公司的整體經營作出了戰略規劃和部署，讓在座的每位紹興金恒德人更清晰地了解了公司的整體戰略部署和方向。
最后，集團高級副總裁鄭堅鑫對每位管理人員的總結匯報進行了細致的點評，鄭總充分肯定了紹興金恒德2020年度在經營業績和行業影響力上取得的成績。同時，他對2021年紹興金恒德的戰略發展提出了六點要求：1、充分研究分析紹興各市場的商戶情況，充分發揮好協會會長單位的影響力，通過招商、協會等多渠道、多方位搶占優質二手車大客戶，打造紹興地區頭部二手車客戶群，進一步鞏固二手車行業龍頭企業地位；2、充分研究分析市場現有商鋪情況，合理統籌，盤活資產，提升市場的商業價值；3、以協會為抓手進一步規范紹興地區二手車市場，從而擴大市場二手車交易開票規模；4、要加快車商內網建設工作，提升商戶的經營效益；5、要積極爭取車管所進口車、大客車業務，擴大落戶車轉過戶業務量；6、在加強團隊建設和企業文化的踐行上，要多維度、多角度的分析，要制定好管理層的梯隊培養行動計劃，進一步提升中層管理的學習力，夯實公司的中堅力量。
2021年機遇與挑戰并存，紹興金恒德人將不畏艱險，勇往直前，在集團“堅定信念、敢闖新路、爭當楷模” 的企業精神號召下，繼續發揮精益求精、追求極致的精神，夯實基礎管理，多維度豐富市場競爭力，在力爭目標達成的同時不忘與時俱進，開拓思維，開啟紹興金恒德行穩致遠的發展新篇章。
